为提高管理层综合素质，增强团队执行力，提升协作意识。近日，供水总公司在5月15—19日和7月3—7日分两批开展了“中层以上干部综合素质提升培训”。
近年来，该公司高度重视干部和职工队伍的素质建设，在去年开展的“管理人员和班组长综合素质培训”的基础上，今年又继续开展了“中层以上干部综合素质提升培训”。目的就是通过高效执行、目标管理、成功心态、有效沟通等专题管理知识讲座和野外长途拉练等体验式培训，让每一位参训者在过程中学习管理知识，转变思维方式，并通过体验和反思，加速理论知识的有效转换。为企业培养实用型的高层次管理人才和专业技术人才提供有力支撑。